Работа: в Акмолинской области, 1 вакансия

• Обеспечивать стабильное закрытие вакансий через управляемую воронку найма
• Организовывать и контролировать полный цикл подбора персонала: от формирования заявки до выхода сотрудника
• Управлять подбором на всех уровнях (массовый, линейный, точечный), включая работу по сельским округам
• Формировать и развивать каналы привлечения кандидатов, управлять рекламой и оценивать её эффективность
• Вести переговоры с кандидатами, ориентироваться на заявки , управляя ожиданиями и результатом
• Анализировать рынок

...